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Vacante: Asociada de Vinculación Estratégica

PODER busca Asociada de Vinculación Estratégica

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Descripción de perfil.

Asociada de Vinculación Estratégica

Ubicación: Ciudad de México

Tipo: Consultoría (3 meses)

Reporta a: Dirección de Vinculación Estratégica, Campañas de Incidencia y RP

Fecha de inicio: Noviembre de 2019

Compensación: 30 mil pesos netos con prestaciones superiores a las de la ley

Objetivo del puesto: Fortalecer las actividades de Vinculación Estratégica asociadas a la incidencia en el marco de la agenda de Derechos Humanos.

Objetivo secundario: Organizar y coordinar la realización de un evento multiactor sobre la incorporación de la debida diligencia en derechos humanos en México en colaboración con copartes.

Responsabilidades

–Organización de un foro multiactor para el primer trimestre de 2020 (Identificación de actorxs, desarrollo de programa y contenido, nota conceptual, participación en logística y seguimiento de invitadxs y actorxs clave).

–En coordinación con el equipo, planear, diseñar e implementar actividades de vinculación estratégica e incidencia.

–Apoyar en el diseño, planeación, implementación y evaluación de procesos de Vinculación Estratégica que incluyan a otras organizaciones, movimientos, comunidades, trabajadores, autoridades e inversionistas a nivel local y regional.

–Construcción y mantenimiento de relaciones con actoras clave.

–Llevar a cabo procesos de evaluación y aprendizaje continuos.

–Apoyar en el desarrollo de Campañas de Incidencia orientadas a foro multiactor sobre Debida Diligencia.

–Desarrollar materiales para acompañar los procesos de Vinculación Estratégica y para desarrollo de foro multicactor.

–Sistematizar información estratégica para la incidencia política y para foro multiactor.

–Desarrollo de documentos estratégicos y de análisis.

Requisitos

–Trayectoria comprobada como activista a favor de los derechos humanos en procesos de incidencia y vinculación con inversionistas, gobiernos, sociedad civil, comunidades y/o empresas.

–Trabajo previo relacionado a la rendición de cuentas empresarial y a los temas de trabajo de PODER.

–Un título universitario en ciencias económicas, finanzas, ciencias sociales; manejo de temas de trabajo de PODER.

–Experiencia en producción de materiales, metodología y comunicación para la incidencia ante distintas actoras.

–Conocimientos específicos en logística, planeación y ejecución de procesos de capacitación, acompañamiento y vinculación estratégica.

–Conocimiento de industrias estratégicas, tales como extractivas, energéticas, infraestructura y transporte, financiera, es altamente deseable.

–Manejar el marco normativo de derechos humanos.

–Disponibilidad para viajar.

–Familiarizada con la incorporación de perspectiva de género e interseccionalidad en el trabajo.

–Habilidades:

Organización y planeación.

Relatoría de eventos.

Logística.

Análisis crítico e independiente.

Sensibilidad para trabajar con comunidades diversas e inversionistas.

Sensible a los intereses y las necesidades y dinámicas de comunidades.

Comprometido con el fortalecimiento de la sociedad civil e innovación para el cambio social.

–Excelente redacción, idealmente en inglés y español. Perfecta ortografía y gramática.

Para aplicar favor de mandar su CV, tres referencias personales y carta de motivos al correo recruitment@projectpoder.org

Fecha límite: 7 noviembre

No recibiremos llamadas, solo se contactarán a las personas preseleccionadas.

PODER garantiza la igualdad de oportunidades en empleo y puestos voluntarios a todos y todas sin reparar en la raza, el color de la piel, la orientación sexual, la identidad de género, la religión, la edad, la ascendencia, el origen étnico o nacional, el estatus marital o casos de discapacidad.